採用情報

新卒採用

01.仕事の内容や必要資格について

仕事の内容

お客様の要望に基づき、提案から設計・開発、 納入後のサポートまで、一連の業務を行います。

必要な知識

.NET(VB,C#,ASP)、Java、C/C++、PHP等の言語知識
Windows系、Linux系、Unix系のOSに関する基礎知識
Oracle、SQL Server、SQL等のデータベースに関する基礎知識
ネットワーク、インターネットの基礎知識

最初の3ヶ月間は実務を想定した研修を行います。 その後、研修結果に応じて実務に参加して頂きます。

必要な資格

普通自動車免許は必須条件です。 各種情報系の資格を取得されている場合は優遇します。

募集人数

5 名

02.給与や手当て・福利厚生について

学歴別の給与

高校 180,000円~ / 専門学校(2年) 190,000円~ / 専門学校(4年) 200,000円~
短大 190,000円~ / 大学 200,000円~ / 大学院 220,000円~

諸手当

交通費(全額支給)/ 家族手当 / 資格手当 / 住宅手当 / 残業手当
※住宅手当は会社都合による引越し等で会社が認めた場合に支給します。

昇給

年1回4月に実施 (会社業績により)

賞与

年2回7月と12月に支給 (会社業績により)

勤務地

当社事務所 / 取引先事務所など(関東勤務あり)

勤務時間

9:00~18:00 (休憩12:00~13:00)

休日休暇

年間120日以上(土日祝日休み / 年末年始)
有給休暇 / 慶弔休暇

福利厚生

社会保険(健康保険 / 厚生年金)
労働保険(雇用保険 / 労働災害保険)

キャリア採用

01. 仕事の内容や必要資格について

仕事の内容

お客様の要望に基づき、提案から設計・開発、 納入後のサポートまで、一連の業務を行います。

必要な経験

マネジメント経験、設計経験、プログラミング経験など 経験年数や内容に応じて優遇します。

必要な知識

.NET(VB,C#,ASP)、Java、C/C++、PHP等の言語知識
Windows系、Linux系、Unix系のOSに関する基礎知識
Oracle、SQL Server、SQL等のデータベースに関する基礎知識
ネットワーク、インターネットの基礎知識

必要な資格

普通自動車免許は必須条件です。 各種情報系の資格を取得されている場合は優遇します。

募集人数

随時募集しています。

02. 給与や手当て・福利厚生について

給与

経験2年未満:200,000円~(面接の結果により決定します)
経験2年以上:250,000円~ (経験内容、能力、面接の結果により決定します)

諸手当

交通費(全額支給)/ 家族手当 / 資格手当 / 住宅手当 / 残業手当
※住宅手当は会社都合による引越し等で会社が認めた場合に支給します。

昇給

年1回4月に実施 (会社業績により)

賞与

年2回7月と12月に支給 (会社業績により)

勤務地

当社事務所 / 取引先事務所など(関東勤務あり)

勤務時間

9:00~18:00 (休憩12:00~13:00)

休日休暇

年間120日以上(土日祝日休み / 年末年始)
有給休暇 / 慶弔休暇

福利厚生

社会保険(健康保険 / 厚生年金)
労働保険(雇用保険 / 労働災害保険)

求めている人材

私たちは誠実で素直な人材を求めています。
以下の行動指針を守ることができ、私たちと一緒に楽しい人生を送りたい人達が、
たくさん集まって来ることを願っています。
是非、私たちと一緒に成長しましょう。
1.誠心誠意・公明正大・礼節謙譲を旨とし、助け合いの精神で行動する。

打算的な考えを持たず、真心を込めて相手に接します。 公平で私心を差し挟まず、不正や隠し立てをせず、正しく堂々と行動します。 礼儀を忘れず節度を保ち、控え目な態度で相手に接します。 担当した仕事だけでなく、全ての仕事に責任を感じ、全員で助け合います。

2.プロの技術者として人間性と技術力を高め、勇気と情熱をもって無限の成長を目指す。

プロの技術者は自ら技術力を高め続けます。 プロの技術者は自ら人間性を高め続けます。 成長するためには今の自分を変えなければなりません。 自分を変えることに不安を感じることもあります。 しかし、勇気を出して成長し、情熱をもって成長を続けるよう努力します。

3.自己管理能力を高め、全てを「楽しい」と感じることができる心のゆとりを持つ。

人は成長すると心にゆとりが生まれます。 成長するためには自分自身をマネジメントすることが重要です。 今の自分を素直に認め、新しい自分となるために、自分を導くことです。 具体的な目標を立て、具体的な行動計画を立て、自分をマネジメントします。